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Depuis le début de l’année l’ESAT s’est engagé dans une démarche de labellisation. Cette labellisation vise à promouvoir la volonté de l’ESAT à s’engager pour l’environnement.  Un dossier de candidature doit être rempli avec les mesures déjà mises en place et un plan d’actions pour les cinq années à venir. Afin de compléter ce dossier, un groupe de volontaire s’est constitué. Ainsi, 4 Travailleurs et 2 salariés ont la charge de ce projet. Les Travailleurs ont ainsi pu aider à l’élaboration des axes à améliorer au sein de l’établissement. Trois axes ont été retenus pour le moment :

• Le recyclage des mégots de cigarette,
• Le tri des déchets,
• La réduction des dépenses d’énergie.

Ces axes ont été choisis par les Travailleurs car des actions concrètes peuvent être mises en place rapidement. Ainsi, certaines actions sont déjà en cours comme le tri et le recyclage des bouchons, le tri des déchets et le compostage ou encore la création d’affiches de sensibilisation.

Bien qu’au début cette démarche n’ait pas été comprise pas l’ensemble des Travailleurs, l’idée semble faire son chemin petit à petit. La motivation et les nombreuses idées des volontaires n’y sont sûrement pas pour rien.

Si l’ESAT obtient ce label, il aura 5 ans pour mettre en place diverses actions, 5 ans pour montrer son engagement en faveur de l’environnement. L’ESAT serait alors la quatrième entreprise à disposer de cet écolabel dans la région Grand-Est.

Les Travailleurs d’une équipe d’Espaces Verts ont entrepris la création d’un potager bio au sein de l’ESAT. Ils ont commencé par préparer le sol et délimiter les différents espaces de plantations. Ensuite, ils ont installé des pieds de fraisiers, des framboisiers et groseilliers mais aussi des plantes aromatiques. Aujourd’hui, les plants donnent des fruits ce qui permet de partager un moment convivial autour de tartelettes aux fraises issues du potager bio de l’ESAT !

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

L’une des missions de l’ESAT du GPEAJH est d’accompagner les projets professionnels des Travailleurs, notamment en direction du milieu ordinaire. Ainsi, un Travailleur qui souhaite poursuivre sa carrière professionnelle en dehors de l’ESAT est accompagné tout au long de son parcours dans l’établissement. Afin de poursuivre ce projet, il est possible de mettre en place des stages et des mises à dispositions. Lors d’une mise à disposition, l’ESAT signe un partenariat avec une entreprise et un Travailleur. Ce dernier peut ainsi travailler dans l’entreprise partenaire tout en gardant le contact avec les éducateurs de l’ESAT.

C’est dans le cadre d’une mise à disposition qu’Ismail a pu découvrir les activités d’une entreprise rémoise et y prendre sa place progressivement. Au terme d’une collaboration de plus de 3 ans, il vient de valider son embauche au sein de l’entreprise en contrat à durée indéterminée. C’est donc avec grand plaisir et une immense satisfaction que nous allons célébrer le départ de ce Travailleur de l’ESAT !

Fin décembre, l’ESAT a organisé une journée de fin d’année à destination des Travailleurs. Cette journée est l’occasion de se retrouver dans un cadre agréable et de passer un moment convivial. Le contexte sanitaire fait que les Travailleurs n’ont pas pu se retrouver autour d’une même activité mais une solution leur a été proposée. Chaque travailleur a pu s’inscrire, en fonction de ses préférences, à l’une des trois activités proposées par l’ESAT : Marché de Noël, Trampoline Park ou EVA (Esport Virtual Arena).

Un groupe d’une vingtaine de personnes s’est donc retrouvé au marché de Noël pour déambuler, regarder les décorations de la ville de Reims et faires quelques emplettes. Après avoir fait le tour du marché de Noël, tout le groupe s’est dirigé vers le restaurant « Les 3 Brasseurs » afin de se réchauffer autour d’une gaufre et d’une boisson chaude.

Un petit groupe a pu aller au Trampoline Park se défouler pendant une heure. Au programme : des sauts, des sauts et encore des sauts ! Certains se sont aussi essayés au parcours du combattant, à la balle au prisonnier ou encore au basket sur trampoline.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Un dernier groupe s’est rendu chez EVA afin de découvrir cette nouvelle discipline. Les Travailleurs ont été équipés avec un casque de réalité virtuelle et une fausse arme et ont ensuite pu rejoindre un monde fictif dans lequel il fallait défendre sa base face à l’équipe adverse. Il n’a pas forcément été aisé de prendre ses marques dans ce monde virtuel mais, finalement, chacun a réussi à jouer à sa façon et tous sont ressortis ravis de cette nouvelle expérience.

 

 

Après ce moment agréable et de partage, il est temps de se séparer une semaine, pour des congés bien mérités !

Le jeudi 4 novembre, quatre Travailleurs de l’ESAT du GPEAJH ont pu participer à une journée organisée par l’association « Partage par le sport ». Elle a permis à ces derniers de découvrir le sport automobile. En effet, chaque participant a pu réaliser des tours de circuits aux côtés de pilotes professionnels. Chacun a pu y trouver son compte grâce à un échantillon de voitures très large. Certains participants ont pu faire des tours dans des Ferrari tandis que d’autres ont préféré choisir des BMW ou encore des Porsche.

Cette journée a été l’occasion pour les Travailleurs de rencontrer d’autres Travailleurs d’ESAT mais aussi des professionnels du milieu automobile. Cette expérience est l’occasion aussi de découvrir de nouvelles sensations et d’expérimenter de nouvelles émotions. Si le stress n’a pas été trop ressenti, l’appréhension de la vitesse à dû être anticipée. En plus des tours de circuits, les Travailleurs ont pu s’essayer au simulateur de conduite.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Les 4 participants de cette journée ont été ravis de cette expérience et souhaitent pouvoir participer de nouveau à ce type d’action. L’un d’eux témoigne « pour moi c’est un rêve qui se réalise d’être monté dans de superbes bolides à côté d’un pilote qui était très gentil et l’après-midi nous avons fait du simulateur de conduite et nous sommes revenus à l’ESAT les yeux pleins de rêves ».